Zaloguj się
Nie pamiętasz hasła? Zarejestruj się

HR NINJA: 4 ŻYWIOŁY

4-zywioly.jpg
  • nowość
Dostępność: dostępny
Wysyłka w: od 1 do 5 dni roboczych
Cena brutto: 453,87 zł 453.87
Cena netto: 369,00 zł
ilość szt.
dodaj do przechowalni
Ocena: 0
Producent: HR NINJA
Kod produktu: HR.Z01

Opis

4 żywioły to narzędzie stworzone przez grupę HR Ninja Store - grupę, która od kliku lat osadzona jest w pracy z dużymi organizacjami i wykorzystując doświadczenia z sal szkoleniowych oraz executive coachingu tworzy narzędzia odpowiadające potrzebom klientów. 

Zestaw ten został tak zaprojektowany i opisany na dodatkowych kartach, aby mogły go używać także osoby mniej doświadczone w pracy z klientem. Zawiera on bowiem wielokrotnie przetestowane i sprawdzone w praktyce coachingowej zestawy pytań pozwalające przeprowadzić klienta przez proces osiągnięcia zamierzonego przez niego celu.

4 Żywioły pomagają w procesie, w którym skupiamy się na diagnozowaniu i nazywaniu elementów rzeczywistości klienta, odnalezieniu przyczyn dla tego, co w niej nie działa, i wzmocnieniu tych elementów, które się sprawdzają. Żywioły nadają tej rzeczywistości świadomość i celowość działań w miejsce wcześniejszej ich przypadkowości.

Siła narzędzia polega na połączeniu głębi metafory z absolutną realnością obrazu. Sprawdzają się zatem w pracy zarówno z osobami, które mają lekkość w pracy metaforycznej, jak i z tymi, dla których praca obrazem i podróż metaforyczna stanowi duże wyzwanie. 4 żywioły są mocnym narzędziem ze względu na pracę na tożsamości klienta. 

Do zestawu dołączone są także karty pracy ze wskazówkami do prowadzenia procesu zmiany zarówno z klientem indywidualnym, parami, jak i klientem biznesowym, a także opisy żywiołów, które stanowią inspirację do tego, by poszerzyć perspektywę uczestników. Pozwalają zagłębić się w poziom tożsamości i misji klienta, dotrzeć do jego najgłębszych wartości, przyjrzeć się tworzonym przez niego relacjom oraz zbadać poziom zadowolenia z życia. W przypadku pracy z zespołami karty pomagają zobrazować dynamikę ich pracy, zasobów i jakości relacji przekładających się na jakość ich współpracy zawodowej.

Karty wykorzystywane są również w przypadku pracy z parami. Bez względu na metodę podejmowanych działań (zarówno w coachingu jak i terapii), pozwalają one przyjrzeć się własnej relacji, zagłębić się w emocje swoje i partnera, odnaleźć miejsca trudne i zbudować ścieżkę wzmacniania związku. 

Dołączone karty pracy i wskazówki dla prowadzącego pomagają przeprowadzić klienta przez proces, zwiększając efektywność tegoż procesu, a także stają się inspiracją dla coachów i trenerów dla ich codziennej pracy zawodowej. 

ZASTOSOWANIE: 

- w coachingu indywidualnym:

   - do pracy na emocjach, zasobach, tożsamości klienta;

   - do osadzania siebie w relacjach;

   - do zwiększają poziom samoświadomości;

- w pracy zespołowej w organizacjach - na każdym etapie procesu grupowego:

   - do integracji grupy;

   - do mediacji w konfliktach; 

   - do zwiększania efektywności zespołów; 

   - do budowania skutecznych systemów komunikacji;

- w procesach facylitacji: 

   - do budowania mostów, czyli tworzenia porozumienia pomiędzy uczestnikami; 

  - w pracy z parami

   - do pokazania charakteru wzajemnej relacji; 

   - dla lepszego zrozumienia przyczyn tego, co się dzieje;

   - do identyfikacji problemu;

   - do poznania zasobów; 

   - dla zrozumienia siebie i partnera w tejże relacji;

ZAWARTOŚĆ ZESTAWU:

- 4 talii po 16 Kart z każdego żywiołu w wymiarach 10x15 (64 karty),

- Talii żywiołów łączonych składających się z 16 kart, 

- 10 kart pracy do procesu indywidualnego i zespołowego z instrukcją  na osobnych kartach,

- 4 opisów żywiołów, ułatwiających klientowi pełne korzystanie z narzędzia metaforycznego,

- czarnego, eleganckiego woreczka na karty.

do góry
Sklep jest w trybie podglądu
Pokaż pełną wersję strony
Sklep internetowy Shoper Premium